Die Auswirkung von Schichtarbeit auf die Work-Life-Balance bei Pflegefachkräften

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Studienarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation und Wirtschaft, Note: 1, 3, MSB Medical School Berlin - Hochschule für Gesundheit und Medizin, Sprache: Deutsch, Abstract: Innerhalb der letzten Jahre hat sich der Arbeitsmarkt und die Arbeitsweise immer weiter gewandelt. Konditionen, Arbeitszeiten und -orte, das Gehalt und die Forderungen der Arbeit sind zunehmend flexibler, was zu einem hohen Anteil von Arbeitnehmer im Schichtdienst führt. Bereits zum heutigen Zeitpunkt arbeiten 20% aller europäischen Arbeitnehmer in Schichten und der Anteil erhöht sich kontinuierlich.Dennoch ist bekannt, dass Pflegefachkräfte oft in einem mangelhaften Verhältnis von physischem und psychischem Anspruch zu geringem Lohn und hohem Zeitdruck arbeiten, und häufig im Schichtdienst arbeiten. Aufgrund der Desynchronisation des psychologischen, sozialen und biologischen Rhythmus' führt dies fast unweigerlich zu einer problematischen Work-Life-Balance. Pflegefachkräfte erkranken aufgrund der schlechten Work-Life-Balance überdurchschnittlich häufig an stressbezogenen Krankheiten wie Burnout, Fatique und Schlafstörungen sowie Verdauungs- und kardiovaskulären Krankheiten und scheiden oft vor dem 60. Lebensjahr aus dem Berufsleben aus.Aufgrund dieses relevanten Bezugs zur Praxis werde ich in meiner Arbeit mittels dreier Studien reflektieren, inwiefern Schichtarbeit Auswirkungen auf die WLB der Pflegefachkräfte hat.